湖南省企业文化促进会第三届一次会长办公会议召开 以“五个一工

本网讯（刘明）1月12日，湖南省企业文化促进会第三届第一次会长办公会议在副会长单位湖南湘窖酒业圆满召开。会议紧扣“复盘过往成效、锚定未来航向”核心主线，全面总结2025年度工作成果，系统部署2026年重点任务及未来五年发展规划，以凝聚行业共识、明晰攻坚路径为目标，为促进会高质量跨越式发展注入强劲动能。

湖南省人民政府原副省长、省企业文化促进会创会会长唐之享出席会议并作指导讲话。湖南省企业文化促进会会长向玉乔， 执行会长兼党支部书记谢建军，特邀副会长曾昭才、王旭虹、奉明、钟菊成，副会长颜涛、雷衍飞、胡宁、王克修、文贤庆、刘铁臂、韩君、乔月彦、蒋传星，特邀嘉宾、湖南省信用管理协会副会长兼秘书长王焕军出席会议；湖南省企业文化促进会联合工会主席、执行秘书长颜润林，兼职副秘书长陈燕、符正荣，办公室主任刘明等人列席会议。会议由执行会长谢建军主持。

会上，谢建军首先代表促进会第三届理事会，向长期以来关心支持促进会建设发展的全体班子成员、各界同仁致以诚挚谢意，并作2025年度重点工作报告。报告从组织建设提质增效、品牌活动赋能行业、会员服务精准服务、文化传播扩容升级四大维度，全面梳理了过去一年促进会在搭建政企交流平台、深化企业文化理论研究、推广优秀实践案例等方面取得的阶段性成效，客观剖析了当前发展中存在的短板与不足，为2026年工作开展筑牢基础、明确方向。

在交流研讨环节，与会人员围绕2026年度重点工作布局、未来五年发展规划、第三届理事会班子成员分工等核心议题，结合行业发展新趋势与企业实践新经验，深入研讨、畅所欲言，提出了一系列务实管用、富有创见的意见建议，为后续工作的精准推进凝聚了集体智慧、汇聚了发展合力。

向玉乔在总结发言中，对与会人员的真知灼见表示衷心感谢。他强调，第三届理事会任期是促进会实现跨越式发展的关键窗口期，必须在抓实常规工作的基础上，集中优势资源攻坚“五个一工程”，全力打造湖南企业文化建设标志性品牌：一是每年打造一场全国性高端企业文化论坛，搭建跨区域、跨行业的顶级文化交流平台；二是常态化编制发布《湖南省企业文化发展蓝皮书》，系统梳理全省企业文化建设的优秀案例、创新模式与成功经验，构建成果展示窗口；三是深化企业伦理、企业家精神等特色领域理论研究，聚力构建具有湖南特色辨识度的企业文化理论体系；四是牵头建立企业文化建设指标体系，制定发布相关团体标准，引领行业规范化、标准化发展；五是分批打造一批省级企业文化建设示范基地，开发一款兼具思想性与可读性的企业文化公开刊物，拓宽文化传播的渠道与载体。

唐之享在讲话中对促进会近年来在推动湖南企业文化建设、赋能实体经济发展中作出的积极贡献给予高度肯定。他指出，2026年是促进会提质增效、晋位升级的关键之年，必须锚定新目标、展现新作为，并提出八点工作要求：一要坚持党建引领不动摇，以高质量党建引领促进会高质量发展，筑牢政治根基；二要持续加强组织建设，精准吸纳优质企业入会，升级会员服务体系，提升服务精准度与实效性；三要完善理事会班子分工协作机制，压实工作责任，形成上下联动、齐抓共管的工作合力；四要深度挖掘会员企业中的典型企业文化案例，提炼形成可复制、可推广的实践成果；五要强化宣传推广矩阵，持续办好高质量企业文化论坛，深化蓝皮书发布机制，提升湖南企业文化的全国影响力；六要聚焦行业重大课题开展理论攻关，完善企业文化建设团体标准体系，筑牢行业发展理论根基；七要对标5A社会组织、全国先进社科类社会组织标准，全面推进自身建设提质增效；八要细化2026年重点工作清单与未来五年发展规划，明确时间表、路线图、责任人，确保各项部署落地生根、开花结果。

此次会议的召开，为湖南省企业文化促进会第三届理事会任期内的发展指明了清晰方向、凝聚了强大合力。下一步，促进会将以“五个一工程”为核心抓手，以各项重点任务为牵引，持续强化服务职能、创新工作载体、提升行业影响力，为湖南企业文化建设高质量发展注入新动能，为全省经济社会高质量发展作出新的更大贡献。